Текст новости
Фонд Потанина объявил результаты второго цикла конкурса по поддержке профессиональной мобильности сотрудников организаций, работающих в области здорового образа жизни, физической культуры и спорта. Победа позволит специалистам познакомиться с лучшими социально-спортивными практиками, наладить партнерские связи и получить актуальные навыки взаимодействия с целевыми аудиториями.
Генеральный директор Фонда Потанина Оксана Орачева: «Одна из задач “Спортивного десанта” – способствовать повышению эффективности работы некоммерческих организаций в сфере социального спорта через раскрытие потенциала их сотрудников. Приятно видеть, что конкурс подтверждает свою востребованность – на второй цикл было подано на 40% больше заявок, чем на первый. Победитель в номинации “Индивидуальная траектория” планирует сосредоточиться на совершенствовании навыков выстраивания структуры спортивного клуба и создании долгосрочной стратегии развития организации. Проекты победителей в номинации “Институциональный опыт” ориентированы, в том числе на расширение компетенций сотрудников в проведении мероприятий по спортивному туризму и работе с детьми и подростками c расстройствами аутистического спектра. Надеемся, что предоставленные Фондом возможности помогут специалистам в достижении их профессиональных целей».
На второй цикл конкурса «Спортивный десант» поступило 26 заявок из 22 регионов России. После проведения проверки по формальным критериям к участию в конкурсе был допущен 21 заявитель. Всего интерес к конкурсу в этом цикле проявили 128 заявителей. Наибольшую активность в конкурсе продемонстрировали организации из Архангельска и Москвы.
Победу одержали шесть представителей сферы социального спорта: пять – в номинации «Институциональный опыт» и один – в номинации «Индивидуальная траектория».
Победители второго цикла конкурса
Прием заявок на третий цикл конкурса «Спортивный десант» продлится до 30 ноября 2021 года. С более подробной информацией о конкурсе можно ознакомиться по ссылке.