Назад

Музейный десант

Цели конкурса


Конкурс продолжает деятельность Фонда по поддержке профессиональной мобильности специалистов из различных сфер деятельности. В частности, по развитию актуальных компетенций сотрудников музеев и организаций, осуществляющих музейную деятельность или поддержку музейной деятельности.


В рамках конкурса сотрудникам музейных организаций представится возможность познакомиться с успешным опытом и современными практиками музейного дела, углубить свои знания в области стратегического управления, музейного проектирования, экспонирования, работы с различными аудиториями, «расширения границ» музеев и вовлечения в их деятельность партнеров и местного сообщества.


Возможности

Поддержка предоставляется физическим лицам – сотрудникам музеев в виде благотворительной помощи, и юридическим лицам – организациям, осуществляющим музейную деятельность, в виде грантов. 


Кто может участвовать

В конкурсе могут принимать участие штатные сотрудники организаций музейной сферы, расположенных на территории России и зарегистрированных в соответствии с действующим законодательством:


  • некоммерческих организаций (музеев): государственных и муниципальных (казенных, бюджетных, автономных) учреждений и частных (негосударственных) учреждений;

  • иных некоммерческих организаций, имеющих в своем наименовании слово «музей» и/ или осуществляющих согласно Уставу/ Положению музейную деятельность;

  • профессиональных музейных объединений и ассоциаций;

  • структурных/ обособленных подразделений некоммерческих организаций, осуществляющих согласно Положению музейную деятельность (ведомственных музеев, общественных музеев, музейных отделов, филиалов, представительств).

Вышеуказанные заявители могут участвовать в конкурсе в качестве физического лица или представителя организации – юридического лица, если на момент завершения приема заявок на соответствующий цикл конкурса стаж их работы в организации составляет не менее чем 6 месяцев.


Организации, которые представляют заявители, могут участвовать в конкурсе, если они соответствуют следующим требованиям:


  • зарегистрированы не позднее, чем за 6 месяцев до дня окончания приема заявок на соответствующий цикл конкурса;

  • не находятся в процессе ликвидации, в отношении них не возбуждено производство по делу о несостоятельности (банкротстве), деятельность организации не приостановлена в порядке, предусмотренном законодательством.



Участниками конкурса не могут быть

  • индивидуальные предприниматели (ИП) и сотрудники коммерческих организаций любых форм, а также их обособленных подразделений (филиалов и представительств);
  • действующие партнеры Фонда – руководители или члены команд, имеющие действующие договоры подряда, договоры возмездного оказания услуг, агентские договоры по программе, в рамках которой проводится конкурс, или их ближайшие родственники;

  • действующие эксперты или члены экспертных советов Фонда по любым конкурсам текущего и одного предшествующего конкурсного года или их ближайшие родственники.


Более подробно критерии участия описаны «Принципах и правилах» конкурса.


Когда и как проводится

Конкурс проводится в несколько циклов в течение календарного года с приемом заявок согласно графику проведения конкурса.


Победители конкурса

1 цикл
2 цикл
3 цикл
4 цикл

телеграм Телеграм-канал конкурса


График

  • Третий цикл конкурса "Музейный десант"

    Прием заявок - до 30 ноября 2021
    Экспертиза заявок - до 20 декабря 2021
    Объявление результатов конкурса - не позднее 14 января 2022
    Заключение договоров с победителями - 14 января – 14 июля 2022
    Начало программы / проекта - 14 февраля – 14 июля 2022


  • Четвертый цикл конкурса "Музейный десант"

    Прием заявок - до 31 января 2022
    Экспертиза заявок - 01 февраля – 28 февраля 2022
    Объявление результатов конкурса - не позднее 11 марта 2022
    Заключение договоров с победителями - 11 марта – 11 сентября 2022
    Начало программы / проекта - 11 апреля – 11 сентября 2022



  • Пятый цикл конкурса "Музейный десант"

    Прием заявок - до 31 августа 2022 г.
    Экспертиза заявок - 1 сентября 2022 г. - 30 сентября 2022 г.
    Объявление результатов - не позднее 24 ноября 2022 г.
    Заключение договоров с победителями - 30 ноября 2022 г. - 22 мая 2023 г.


  • Шестой цикл конкурса "Музейный десант"

    Прием заявок - до 8 ноября 2022 г.
    Экспертиза заявок - 9 ноября 2022 г. - 9 декабря 2022 г.
    Объявление результатов - не позднее 15 декабря 2022 г.
    Заключение договоров с победителями - 12 января 2023 г. - 12 июля 2023 г.


Номинации конкурса

  • Индивидуальная траектория

    Данная номинация рассчитана на музейных специалистов – физических лиц. Поддержка предоставляется для участия в мероприятиях профессионального развития в России и/или за рубежом по программам, самостоятельно сформированным заявителем. Продолжительность индивидуальной программы – не более 6 месяцев. Максимальный размер благотворительной помощи – 300 000 рублей. Более подробно критерии выбора и формирования мероприятий профессионального развития описаны в «Принципах и правилах» конкурса.

  • Институциональный опыт

    Данная номинация рассчитана на организации, осуществляющие музейную деятельность – юридических лиц. Поддержка предоставляется для реализации проектов профессионального развития на базе организаций-участников. Тематика мероприятий проекта должна соответствовать приоритетным направлениям развития организации. Продолжительность проекта – не менее 3 и не более 6 месяцев. Максимальный размер гранта – 750 000 рублей. Более подробно критерии проекта, а также допустимые в рамках него расходы описаны в «Принципах и правилах» конкурса.

Мнения

Мария Ромашова

Мария Ромашова, директор Музея истории Пермского университета

«Благодаря участию в программе я нашла единомышленников, с которыми, очень надеюсь, продолжу общаться в рамках совместных проектов, увидела, как устроена работа университетских музеев в других федеральных вузах и как она может быть улучшена, когда в вузе понимают значимость развития музейной среды и ее связи с городом. Кроме того, поездка в Томск помогла мне осознать, как много сделали мы в Пермском университете и как много еще можем сделать, если объединим усилия».

Максим Такташев

Максим Такташев, научный сотрудник Астраханской государственной картинной галереи имени П.М. Догадина

«В современном мире, когда перед музеем встают новые вызовы, требующие движения в ногу со временем, а посетитель хочет видеть музей комфортным и привлекательным пространством, где он сможет провести досуг с пользой для себя, узнать что-то новое и интересное, в том числе в необычной форме, такие конкурсы как "Музейный десант" становятся ценнейшей возможностью познакомиться и внедрить в практику организации опыт работы крупнейших музеев России и мира, наладить контакты с настоящими профессионалами музейной работы, повысить собственную компетенцию. Участие в конкурсе стало прекрасной возможностью получить знания, которые помогут Астраханской картинной галерее достичь новых успехов и высот».

Александра Осипова

Александра Осипова, руководитель отдела музейно-образовательных программ Приморского государственного музея имени В.К. Арсеньева, Владивосток

«Помимо людей – участников групповой программы стажировки, которые оказались удивительными, я в очередной раз для себя уяснила, что идея превыше всего. Чтобы вы ни делали, к чему бы ни приступали – безыдейное навсегда останется безыдейным, ненужным, неинтересным и неважным не только для вас, но и для всех вокруг. Потому что наша главная миссия в музейном мире – делать для людей выставки, программы, проекты, события, мероприятия. И по возможности создавать их с людьми – местными сообществами. Важно не бояться выходить из зоны комфорта, обращать внимание на мир вокруг (кроссдисциплинарность), и мир внутри себя (организации)».

Юлия Конарева

Заместитель директора Музея-усадьбы П.И. Чайковского, Воткинск, Удмуртия (участник групповой поездки для руководителей музеев в 2017)

«Немного о том, что осталось за кадром, но было бесценно: это общение с участниками стажировки - коллегами из музеев самых разных уголков нашей страны. Часто на конференциях и фестивалях у нас нет такого количества времени, чтобы установить дружеские связи, обсудить наболевшие проблемы, спросить или дать совета. Формат стажировки дал такую возможность и это было для меня очень важно».

Контактные лица

Анна Радинская

менеджер проектов, Фонд Потанина

Фонд «Траектория»

Оператор конкурса

Новости

31 августа 2022
Итоги конкурса «Креативный музей»

Гранты получат 22 инициативы из 17 регионов России

2 августа 2022
Подведены итоги пятого цикла конкурса «Музей 4.0»

География конкурса продолжает расширяться

11 июля 2022
Фонд Потанина принял участие в «Дискуссии о культурной функции внутри промздания»

Дискуссия состоялась в рамках выставки «Москва без окраин. Преображенка», организованной Музеем Москвы

16 июня 2022
Руководитель Фонда Потанина приняла участие в круглом столе «Создание единой музейной экосистемы, ориентированной на формирование сообществ»

Мероприятие стало частью программы Первой Байкальской ассамблеи музеев Дальнего Востока